地推怎么样才能招到主播
地推招主播的方式主要是依靠：发传单、贴海报、主动搭讪，通过这三种方式基本上就可以找到主播了。发传单和贴海报就不用说了，主要就是用高薪来吸引帅哥和美女来主动面试，而主动搭讪主要是依靠地推工作人员感觉这个人漂亮、帅，那么主动去搭讪对方，问对方是否有意向做主播，同时简单的介绍一下我们公司招聘主播的条件。
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地推招主播也可以通过网络招聘，例如在主播招聘网站、论坛、社交媒体等平台发布招聘信息，通过网络接收主播申请并进行面试。此外，地推招主播还可以与培训机构或个人主播合作，在培训机构或个人主播的帮助下寻找有潜力的主播。在实际招聘过程中，还可以借助社交媒体、招聘网站、招聘会等渠道来招聘主播，这些渠道可以帮助地推公司更好地推广招聘信息，吸引更多优秀的主播。总之，招聘主播需要注意很多因素，地推公司需要制定有效的招聘策略。
除了上述的三种方式之外，地推人员可以通过建立与主播代理公司、演艺公司、模特公司等的合作关系，来获取更多的主播人才。同时作为一名主播，他们往往会比较注重薪资待遇，因此如果你的公司能够给出丰厚的薪资待遇，就有更大的机会吸引到优秀的主播人才。
现在很多本地的工作室都是依靠地推招聘主播，其实贴海报这个效果挺好的，短时间内虽然效果不好，但是你贴的海报多了，那么会有一个长期的效果。
目前我们地推团队就在帮某平台招主播，其实贴海报和发传单的效果都没有主动搭讪效果好，尤其是对于一些年轻的男孩和女孩，你主动搭讪基本上成功率都在百分之三十。