地推公司招聘员工经验分享
我们公司目前全职地推员工67名,兼职地推员工317名,目前在我们市我们公司可以说是比较大的地推公司了。今天收到地推任务网的邀请,希望让我分享一下关于地推公司招聘员工的经验,下面我分享一下我招聘员工的经验。
1、高工资:无论任何行业只要你给的工资高,那么招聘员工都会变得非常简单,所以我从创建公司之初就给予了高工资,把每一个地推任务的百分之九十的利润分享给员工。
2、建团队:推广专员-组长-经理-区长,这个是我们公司地推团队的等级划分,我通过这个等级划分建立了团队管理,有任何问题直接和主管沟通,这样可以解决很多琐碎的问题。
3、找合作:地推公司想要稳定的留下员工,重点是可以有稳定的任务,目前我们公司主要的任务来源是地推任务网这个平台,因为我们和地推任务网属于合作模式,所以目前我们不担心任务的问题。
总之,以上就是地推公司招聘员工的经验分享,假如你想成立一个地推公司但是不知道如何招聘员工,那么可以多多和我交流。